Jurnalul botosanenilor Publicatiile Jurnalul Online Jurnalul Dimineata Botosanilor

   

Evenimente
Politică
Cultură
Infracţiuni
Economic
Editorial
Învăţământ
Administraţie
Social
Ştiri agenţii
Horoscop
Umor
Comentarii
Lumea lu' Rotundu
Presa'n gura lu' Rotundu

1 EURO = 4.7787 lei
1 USD = 4.3149 lei


Număr accesări
Astăzi:
10521
De la 07 Ianuarie 2003
72516496

ITM cere atenţie mărită la firmele care recrutează forţa de muncă

  • 31 October 2012, 23:00
Botoşănenii care îşi caută locuri de muncă în străinătate prin societăţi care se ocupă cu plasarea forţei de muncă sunt avertizaţi de inspectorii de muncă să îşi ia o serie de măsuri de precauţie pentru a nu suferi pagube de orice fel.
“Înainte de a apela la serviciile unei societăţi comerciale ce are ca activitate principală „selecţia şi plasarea forţei de muncă“, solicitanţilor locurilor de muncă din străinătate, le recomandăm să se adreseze Inspectoratului Teritorial de Muncă în raza căruia societatea îşi are sediul în vederea solicitării de informaţii referitoare la înregistrarea firmei la ITM”, a declarat inspectorul şef Stelian Matler. .
Apoi, persoanele trebuie să fie atente şi la alte aspecte. În cazul finalizării medierii angajării în străinătate, trebuie să verifice la semnarea contractului individual de muncă dacă acesta cuprinde cel puţin următoarele elemente: ţara de reşedinţă, denumirea angajatorului cu toate datele de identificare: adresă, număr de telefon/fax, descrierea muncii şi a condiţiilor de muncă, durata timpului de muncă şi de repaus, durata contractului individual de muncă, condiţiile de salarizare, condiţiile de transport, locuit, condiţiile de protecţie socială.
”Atenţionăm asupra faptului că persoanele fizice nu au dreptul să exercite activităţi de mediere a angajării cetăţenilor români în străinătate”, mai precizează Stelian Metler.
Agenţii de ocupare a forţei de muncă au obligaţia de a încheia cu cetăţenii români contracte de mediere. Aceste contracte trebuie să conţină, printre altele, elementele principale privind tariful, de mediere, durata contractului şi modul de soluţionare a diferitelor litigii.
De asemenea, au obligaţia de a asigura încheierea contractelor de muncă dintre cetăţenii români şi angajatorii străini şi în limba romană.
Astfel de atenţionări vin după ce în ţară au fost mai multe situaţii în care firme neînregistrate la ITM au adus prejudicii celor ce le-au devenit clienţi. (Doina Marcu)

Drepturile de autor sunt rezervate proprietarului de domeniu. Responsabilitatea pentru eventualele consecinte juridice generate de copierea, multiplicarea si difuzarea textelor si fotografiilor de pe acest site revine persoanei in cauza.

[ Comentarii (0)]


Horoscop
Bancul zilei: Aventura blondelor căsătorite
Bogdan Chireac a luat bani de la compania Ericsson şi i-a dat apoi politicienilor
Marile greşeli ale companiilor care au încheiat 2011 pe pierderi
ANI se adresează Consiliului Superior al Magistraturii în cazul Diaconu
Dezbatere Citu: Trebuie reduse impozitele
Lucian Croitoru: Şansele introducerii unui impozit progresiv sunt foarte mari
Preşedintele PE, Martin Schulz, s-a adresat Parlamentului
nu putem să le lăsăm urmaşilor noştri doar datorii în anumite situaţii nu exista alternativă la reformele structuralesuspendarea fondurilor europene arată că procesul de reformă nu a fost finalizat
„Meritul civic” şi atitudinea de „bou” a moldovenilor. Zbor frant
Am fost norocoşi că nu am vândut anul trecut 10% din Petrom
Favoriţii la un mandat de deputat
Ioan Rotundu
Zahăr şi ţigări pentru piaţa neagră confiscate de poliţiştii de frontieră
Vernisaj Constantin Tofan la Muzeul Judeţean
Decizia lui Flutur de a fi din nou primar în 2016 salutată de PPDD-iştii
Primarul Portariuc suspectat că dezinformează
Autorităţile de la Botoşani în alertă din cauza rabiei
Şi Conţacii plâng!
Ioan Rotundu
CCD Botoşani organizează Festivalul Naţional al Şanselor Tale
„Bani de liceu” pentru 4.700 elevi
„Bani de liceu” pentru 4.700 elevi
Botoşani: Constantin Conţac şi fiul său Liviu au ajuns după gratii
Jurnalul de Dimineaţă

Blogul lui Rotundu
Arhivă