De altfel, legea nouă a spitalelor ar putea fi, potrivit şefei CJAS, o posibilitate deschisă spitalelor de a fi manageriate mai eficient, chiar dacă asta ar presupune transformarea spitalelor în societăţi private. Directorul CJAS consideră că sindicatele din sistem nu au motive să se îngrijoreze de perspectiva managementului privat în spital, ba dimpotrivă, o astfel de situaţie i-ar putea avantaja la salarii pe acei angajaţi care sunt mai conştiincioşi la locul de muncă.
Spitalele au nevoie de management performant, pentru că ce a fost până acum nu se poate numi performanţă în cheltuirea banului public. În cazul unui management privat va fi plătită şi mai bine munca, se va face o diferenţiere la salariu între cel care munceşte mai mult şi cel care munceşte mai puţin, spune directorul Rodica Huţuleac.
De partea cealaltă, sindicatele din sistemul sanitar nu sunt deloc mulţumite de o astfel de perspectivă, pentru că, spun liderii acestor sindicate, la noi privatizarea nu a dat astfel de roade, fiind departe de ceea ce ar trebui să fie în mod normal.
La noi ştim ce s-a întâmplat în majoritatea ramurilor de activitate după privatizări de acest fel. Teoria este departe de practică la noi. Cei care vor pune mâna pe spitale nu vor fi interesaţi decât de buzunarele proprii, nu să răsplătească performanţa şi nici să mulţumească pacientul. Politica banului va dicta, a declarat Octavian Dumitru, liderul Sanitas la nivel de judeţ.
De altfel, una dintre solicitările Sanitas la negocierile pe tema viitoarei legi a sănătăţii a fost aceea de a nu se scăpa sistemul public de sănătate pe mâna privaţilor. (Doina Marcu)