Astfel, în cursul zilei de ieri conducerea Autorităţii de Sănătate Publică Botoşani a primit o decizie de la Ministerul Sănătăţii prin care este anunţată că termenul de evaluare a managerilor este prelungit. Atât conducerii ASP, cât şi managerilor de spital modul de evaluare li s-a părut puţin anormal. Dacă din cei 19 indicatori evaluaţi, unul era punctat cu zero, calificativul primit era nesatisfăcător.
„Am primit de la Ministerul Sănătăţii o decizie către comisia de evaluare a managerilor în care se prelungeşte termenul de evaluare al managerilor peste data anunţată iniţial. Dosarele managerilor evaluaţi, care au depus sau nu contestaţii, vor fi reţinute la nivelul comisie pentru a fi reanalizate. Datorită prelungirii termenului graficele de evaluare nu mai sunt valabile, iar dosarele managerilor nu vor mai fi trimise la minister”, a declarat directorul ASP, Gabriel Oprişanu.
Cam la toate spitalele evaluate au existat diferenţe între indicii de performanţă asumaţi prin contractul de management şi cei realizaţi. După cum susţine Oprişanu, multe dintre aceste neconcordanţe au putut fi justificate. Multe din erori sunt statistice şi pleacă atât de la nivelul spitalului. De exemplu la Spitalul de Obstetrică şi Ginecologie Botoşani singurul indicator pe care managerul Ladislau Szente nu l-a îndeplinit este cel referitor la numărul de consultaţii la medicii din ambulator. Managerul şi-a asumat realizarea a 3.200 de consultaţii, însă a realizat doar 2.500. În momentul analizării datelor către Comisia Naţională de Statistică s-a constatat că în statul de funcţii al maternităţii există trei posturi din care erau ocupate doar două. Iar contractul cu Casa Judeţeană a Asigurărilor de Sănătate era încheiat pentru doi medici.
La Spitalul de Psihiatrie Botoşani, managerul şi-a asumat din totalul de buget 12% cheltuieli cu medicamentele. Însă o mare parte din finanţarea medicamentelor la acest spital vine prin programe. În aceste condiţii spitalul a cheltuit doar 2% din buget pentru medicamente şi din acest motiv a primit punctajul zero.
În cazul Spitalului de Pneumoftiziologie, CJAS plăteşte serviciile în funcţie de costul mediu pentru o zi de spitalizare. În momentul completării indicatorilor trimişi la Ministerul Sănătăţii a fost trecut şi indicele de complexitate, care nu se aplică la această unitate sanitară.
„Din nefericire nu cred că avem vreun spital care să treacă clasa, dar nu este vina managerilor. Toată lumea a depus contestaţii în termen. Eu zic că avem o echipă de manageri chiar buni”, a adăugat directorul ASP, Gabriel Oprişanu. Având în vedere această situaţie, managerii spitalelor îşi pot trage liniştiţi sufletul până în momentul în care Ministerul Sănătăţii Publice va trimite noi precizări cu privire la modul de evaluare a activităţii lor. (Margareta NICHIFOR)