Noii şefi de la Nova Apaserv vor fi verificaţi la activitate în scurt timp

Noua conducere a Societăţii Nova Apaserv are în sarcină eficientizarea unităţii, iar o primă analiză a activităţii acesteia se va face spre sfârşitul anului în curs. La Nova Apaserv, această lună a fost o lună a schimbărilor, a reducerii numărului de funcţii de conducere, dar şi o lună care anunţă drastice tăieri la cheltuielile de tot felul. Cei trei directori, Gabriel Cârlan, directorul executiv, Ady Petruşcă, directorul operaţional, şi Neculai Gheorghinică, singurul director adjunct cu care a rămas societatea, vor prezenta un raport al eficienţei activităţii lor la sfârşitul anului.
Cu toate acestea, economiile la capitolul cheltuieli salariale nu sunt chiar atât de însemnate, fiind înregistrate la această dată doar pe seama reducerii unor funcţii de conducere. La numărul de angajaţi, din schema de personal a societăţii s-au dus aproape 80 de posturi, dar economia făcută se va vedea abia anul viitor. “Disponibilizările s-au făcut conform Contractului Colectiv de Muncă, respectând prevederea referitoare la acordarea a trei salarii compensatorii”, a precizat managerul societăţii Nova Apaserv, Gabriel Cârlan.
În condiţiile în care disponibilizările au început în luna septembrie iar salariaţilor trecuţi în şomaj li s-au aprobat trei salarii compensatorii, până la sfârşitul anului cheltuielile cu lefurile rămân neschimbate, aceştia încasând salariu trei luni la rând după disponibilizare. Directorii noi vor face însă tot posibilul să raporteze economii la cheltuielile materiale.
La acest capitol au de redus la 50% cheltuielile, noua şefă a departamentului economic, Cristina Panait, care a mai deţinut funcţia de director economic la fostul Spital de Psihiatrie, primind obiective clare de reducere a cheltuielilor, cu care va trebui să se prezinte la raportul de final de an. În ce priveşte funcţiile de conducere, de la 39 s-a ajuns acum la 11, directori, şefi de compartimente şi şefi de servicii. (Doina Marcu)