Reducerile din Sănătate vizează personalul administrativ

Dacă în alte sectoare de activitate din sistemul bugetar disponibilizările sunt inevitabile, în sănătate liderii de sindicat consideră că nu se va ajunge la trimiterea unor angajaţi în şomaj. „Există un protocol semnat cu Ministerul Sănătăţii, în care se specifică faptul că nu se va ajunge la disponibilizări. De fapt nici nu mai este de unde să se facă disponibilizări, pentru că în sănătate este lipsă de personal, nu personal în excedent. Se cunoaşte acest lucru, şi dacă se doreşte o activitate normală în spitale nu are cum să se mai disponibilizeze angajaţi”, spune Octavian Dumitru, liderul judeţean al Sanitas.
Problema stabilităţii locurilor de muncă în sistemul sanitar a fost discutată, de altfel, şi la nivel naţional, nu cu mult timp în urmă. Marius Petcu anunţa, cu câteva zile în urmă, că în sănătate există deja un deficit de 30.000 de angajaţi, iar în acest moment gripa A/H1N1 ridică probleme majore personalului sanitar.
Ministrul Sănătăţii, Attila Cseke, a recunoscut că personalul medical este insuficient, astfel că nu vor fi făcute disponibilizări şi se vor căuta soluţii pentru medicii tineri referitoare la asigurarea locului de muncă şi a unei locuinţe gratuite. Reprezentanţii ministerului consideră că numărul doctorilor şi al asistentelor este insuficient din cauza migraţiei acestora, de aceea nu se pune problema disponibilizării lor. În schimb, situaţia personalului din aparatul administrativ, respectiv şoferi, femei de serviciu, va fi analizată. (Doina Marcu)